CCCi: “Lucas y Saorín parecen accionistas de Hidrogea-Aguas de Cieza”

Vergara obtuvo el no del gobierno a elaborar una ‘Hoja de Solicitud’ comprensible en las convocatorias de personal “y que las ‘Bases’ se llamen bases y no se escondan bajo un título incomprensible, así los excluidos no serían 208 de los 319 presentados”, alegan los independientes

Crónicas de Siyâsa/CCCi

“Cualquier proceso de selección que excluye a dos tercios de los aspirantes a un puesto de trabajo es un fracaso de convocatoria, sostener lo contrario es levitar en un mundo mágico ajeno totalmente a la realidad de nuestros ciudadanos”, así de contundente se mostraba el portavoz municipal de CCCiezanos, José Luis Vergara, ante lo sucedido con la llamada a empleo en Aguas de Cieza. Ante «la abultada exclusión», CCCi presentó una moción al Pleno con la única idea de simplificar el proceso y hacerlo más comprensible para los de empleo y bolsas de trabajo.

“Ésta era la moción de menos carga ideológica que se puede presentar en el Ayuntamiento, tan sencilla que sólo planteaba la elaboración de una ‘Hoja de Solicitud’ rellenable y cruzable, con recordatorio de los documentos que la deben acompañar y el apoyo telefónico de la concejalía de Empleo, pero el gobierno local es refractario a todo cuanto CCCi demanda de Aguas de Cieza, aunque luego nos dan la razón ‘a la chita callando’ que decimos en este pueblo”.  Vergara Giménez añadió sentirse “muy decepcionado con la actitud condescendiente y paternalista del alcalde y su teniente Saorín, quienes obcecadamente defienden siempre a Aguas de Cieza ante los vecinos, lo hicieron con la crisis de los trihalometanos, lo hicieron en 2016 puntuando en exceso la entrevista de perfil a los candidatos y lo vuelven a hacer hoy enrocándose en la postura oscurantista de la filial de Hidrogea”.

Vergara quiso recordar que la gran mayoría de este tipo de procesos cuenta con solicitudes semejantes a la que él propugna “lo cual aporta una gran sencillez, transparencia y garantía de éxito a los aspirantes”. El edil ciezano tampoco entendió la “postura cómoda y callada de los concejales de Podemos, que han abandonado el consejo de Aguas de Cieza y con su voto de respaldo al alcalde abandonan también a los vecinos. Resulta descorazonador que quien sostiene que el consejo mixto ayuntamiento-empresa no sirve de nada no se atreva siquiera a velar por los procesos de selección desde el ayuntamiento, que es donde estamos todos y que representa el 51% del capital social. La abstención del PP tampoco sé a quién beneficia, desde luego a los vecinos: no”.

CCCi, no obstante, está convencido de que se implantará la ‘Hoja de Solicitud’, “y llamar ‘Bases’ a las bases en la próxima convocatoria, lo harán porque lo contrario es un absurdo sin razón operativa alguna”. Vergara Giménez finalizó recordando que “este proceso ha sido mucho mejor que el anterior porque ha incorporado 4 de las 5 principales medidas que propugnamos en 2016: que la entrevista valiera mucho menos que el currículo de cada aspirante y que respondiera a criterios objetivos, que la bolsa se extendiera durante 18 o 24 meses, que corriera la bolsa cuando uno de los aspirantes hubiera trabajado 10 ó 12 meses y que las personas formadas en escuelas Taller y Talleres de Empleo pudieran presentarse al proceso de selección, por lo tanto deberíamos estar muy satisfechos, pero no podemos estarlo cuando por desgana se ha excluido a 208 personas de 319 presentadas, incluso a una de ellas simplemente por olvidarse de firmar la solicitud, por eso pedimos más humanidad, comprensión y sencillez a nuestros gobernantes y que no quieran que todo se solvente en el consejo de mesa camilla de Aguas de Cieza, porque el Pleno es soberano para exigir la tutela y sencillez de cualquier convocatoria de empleo, en este caso y en Promociones Empresariales, sostener lo contrario es huir de nuestra responsabilidad; el consejo de administración no sobra, pero el Pleno de todos, tampoco”.

 

 

 

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